PT Asuransi Jiwa Manulife Indonesia – Penasaran dengan kisaran gaji yang ditawarkan oleh PT Asuransi Jiwa Manulife Indonesia? Artikel ini akan mengulas secara lengkap besaran gaji terbaru untuk semua jabatan, mulai dari posisi staf hingga level manajemen. Temukan informasi detailnya dan bandingkan dengan ekspektasi Anda!
Gaji PT Asuransi Jiwa Manulife Indonesia Terbaru Tahun 2024
Berikut adalah daftar gaji terbaru untuk berbagai posisi di PT Asuransi Jiwa Manulife Indonesia pada tahun 2024:
No. | Jabatan | Gaji |
---|---|---|
1 | Pendidikan | Rp. 13.630.000,00 |
2 | HR, Admin | Rp. 9.010.000,00 |
3 | Profesional | Rp. 7.480.000,00 |
4 | Media, Public Relations | Rp. 9.610.000,00 |
5 | Marketing | Rp. 9.130.000,00 |
6 | Riset, Sains, Pengembangan | Rp. 9.010.000,00 |
7 | Sales | Rp. 9.560.000,00 |
8 | Business Development, Consultant | Rp. 11.580.000,00 |
9 | IT, Internet | Rp. 14.650.000,00 |
10 | Hukum, Legal | Rp. 34.130.000,00 |
11 | Customer Service, Pelayanan | Rp. 17.210.000,00 |
12 | Finance, Akunting | Rp. 15.680.000,00 |
13 | Desain | Rp. 15.680.000,00 |
14 | Medis, Kesehatan | Rp. 5.630.000,00 |
15 | Lainnya | Rp. 3.890.000,00 |
16 | Management Product, QC | Rp. 7.270.000,00 |
Gaji karyawan di PT Asuransi Jiwa Manulife Indonesia dapat bervariasi tergantung pada beberapa faktor seperti lokasi, pengalaman, dan kualifikasi individu. Perbedaan ini membuat setiap karyawan mungkin menerima besaran gaji yang berbeda sesuai dengan kondisi masing-masing.
Selain gaji pokok, karyawan juga bisa mendapatkan berbagai tunjangan tambahan. Beberapa di antaranya meliputi tunjangan kesehatan, tunjangan makan, tunjangan transportasi, tunjangan hari raya, cuti tahunan, cuti sakit, serta kesempatan untuk pengembangan diri dan pelatihan.
Profile PT Asuransi Jiwa Manulife Indonesia
Keterangan | Detail |
---|---|
Perusahaan | PT Asuransi Jiwa Manulife Indonesia |
Nama Merek | Manulife Indonesia |
Industri | Asuransi Jiwa |
Didirikan | 1985 |
Kantor Pusat | Jakarta, Indonesia |
Jumlah Pabrik | - |
Jumlah Karyawan | - |
Produk Utama | Asuransi jiwa, asuransi kesehatan, asuransi pendidikan, asuransi investasi, dana pensiun |
Perusahaan Induk | Manulife Financial Corporation |
Situs Web | https://www.manulife.co.id/ |
PT Asuransi Jiwa Manulife Indonesia (Manulife Indonesia) adalah bagian dari Manulife Financial Corporation, grup penyedia layanan keuangan terkemuka asal Kanada yang beroperasi di Asia, Kanada dan Amerika Serikat. Sejak beroperasi di Indonesia pada tahun 1985, Manulife Indonesia telah melayani jutaan nasabah melalui beragam produk asuransi dan investasi, baik melalui jalur distribusi keagenan, bancassurance, korporasi, dan syariah.
Manulife Indonesia berkomitmen untuk membantu masyarakat mencapai kehidupan yang lebih baik dengan membuat keputusan finansial yang lebih mudah dan membuat hidup mereka lebih baik. Manulife Indonesia menawarkan berbagai produk asuransi jiwa, asuransi kesehatan, asuransi pendidikan, asuransi investasi, dan program dana pensiun kepada individu maupun kelompok. Manulife Indonesia berkantor pusat di Jakarta dan didukung oleh lebih dari 1.400 karyawan serta lebih dari 19.000 agen profesional yang tersebar di 26 kantor pemasaran di seluruh Indonesia.
Contoh Slip Gaji PT Asuransi Jiwa Manulife Indonesia
Berikut contoh slip gaji PT Asuransi Jiwa Manulife Indonesia.
Daftar Tunjangan Karyawan
Berkarir di perusahaan asuransi terkemuka seperti PT Asuransi Jiwa Manulife Indonesia tentu menawarkan beragam keuntungan. Selain gaji yang kompetitif, kamu juga berkesempatan untuk mendapatkan berbagai tunjangan menarik. Sayangnya, informasi detail mengenai daftar tunjangan karyawan PT Asuransi Jiwa Manulife Indonesia tidak dipublikasikan secara publik. Namun, umumnya perusahaan asuransi seperti Manulife Indonesia menyediakan beragam tunjangan untuk kesejahteraan karyawannya.
Beberapa tunjangan yang lazim diberikan oleh perusahaan asuransi sekelas Manulife Indonesia antara lain:
- Asuransi Kesehatan (termasuk untuk anggota keluarga)
- Asuransi Jiwa
- Tunjangan Hari Raya
- Tunjangan Jabatan (jika ada)
- Tunjangan Transportasi
- Tunjangan Komunikasi
- Program Pengembangan Diri dan Pelatihan
Perlu diingat bahwa daftar di atas hanya gambaran umum dan bisa saja berbeda dengan tunjangan yang sebenarnya diberikan oleh PT Asuransi Jiwa Manulife Indonesia. Untuk informasi lebih detail, kamu bisa menghubungi pihak perusahaan secara langsung.
Daftar dan Detail Setiap Divisi
Sayangnya, informasi spesifik mengenai daftar dan detail setiap divisi di PT Asuransi Jiwa Manulife Indonesia tidak tersedia secara publik. Sebagai perusahaan besar, Manulife Indonesia tentu memiliki beragam divisi yang mendukung operasionalnya.
Meskipun tidak ada informasi detail mengenai setiap divisi, kamu bisa membayangkan beberapa divisi umum yang biasanya ada di perusahaan asuransi jiwa seperti Manulife, antara lain:
- Divisi Operasional: Menangani kegiatan operasional sehari-hari, termasuk penerbitan polis dan proses klaim.
- Divisi Pemasaran dan Penjualan: Bertanggung jawab atas strategi pemasaran dan penjualan produk asuransi.
- Divisi Keuangan: Menangani pengelolaan keuangan perusahaan.
- Divisi Teknologi Informasi: Bertanggung jawab atas sistem dan infrastruktur teknologi informasi perusahaan.
- Divisi Sumber Daya Manusia: Mengelola sumber daya manusia di dalam perusahaan.
- Divisi Kepatuhan: Memastikan perusahaan mematuhi semua peraturan dan perundang-undangan yang berlaku.
Untuk mendapatkan informasi yang lebih spesifik dan detail mengenai divisi di PT Asuransi Jiwa Manulife Indonesia, kamu bisa mengunjungi situs web resmi mereka atau menghubungi layanan pelanggan.
Prospek Kerja di PT Asuransi Jiwa Manulife Indonesia
Berkarir di industri asuransi, khususnya di perusahaan asuransi jiwa terkemuka seperti Manulife Indonesia, menawarkan prospek yang menjanjikan. Manulife Indonesia, bagian dari Manulife Financial Corporation, adalah salah satu perusahaan asuransi jiwa terbesar dan terpercaya di Indonesia.
Sebagai perusahaan yang terus berkembang, Manulife Indonesia menyediakan beragam peluang karir di berbagai bidang, termasuk penjualan, layanan pelanggan, aktuaria, teknologi informasi, dan lainnya. Manulife Indonesia berkomitmen untuk mengembangkan profesionalisme karyawannya dengan menyediakan pelatihan dan pengembangan yang berkelanjutan.
Selain itu, kamu juga berkesempatan untuk membangun karir jangka panjang dan meraih jenjang karir yang lebih tinggi di Manulife Indonesia. Perusahaan ini menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan mendukung, serta benefit dan kompensasi yang kompetitif.
Jika kamu mencari peluang karir yang menantang dan bermakna di industri asuransi jiwa, Manulife Indonesia bisa menjadi pilihan yang tepat untukmu.
Kualifikasi Kerja
Bergabung dengan perusahaan besar dan ternama seperti PT Asuransi Jiwa Manulife Indonesia tentu menjadi impian banyak orang. Namun, memasuki perusahaan multinasional ini, kamu perlu mengetahui kualifikasi kerja yang dibutuhkan. Persyaratan ini penting dipahami agar kamu dapat mempersiapkan diri dengan baik sebelum melamar posisi yang diinginkan.
Meskipun kualifikasi kerja yang spesifik dapat bervariasi tergantung posisi yang dilamar, secara umum, Manulife Indonesia mencari individu yang berintegritas, berorientasi pada target, dan memiliki komitmen tinggi. Selain itu, kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tulisan, serta kemampuan interpersonal yang kuat juga menjadi nilai tambah.
Untuk informasi lebih detail mengenai kualifikasi kerja yang dibutuhkan pada posisi tertentu, kamu disarankan untuk mengunjungi situs resmi PT Asuransi Jiwa Manulife Indonesia atau platform pencarian kerja yang terpercaya.
Cara Melamar Kerja di PT Asuransi Jiwa Manulife Indonesia
Tertarik membangun karir di industri asuransi bersama PT Asuransi Jiwa Manulife Indonesia? Manulife Indonesia, bagian dari Manulife Financial Corporation, adalah perusahaan asuransi jiwa terkemuka di Indonesia. Untuk bergabung dengan tim profesional mereka, Anda bisa mengikuti beberapa langkah mudah dalam proses melamar kerja:
1. Temukan Lowongan yang Sesuai:
- Kunjungi situs web lowongan kerja terkemuka seperti:
- Cari lowongan di Manulife Indonesia dengan mengetikkan kata kunci seperti “Manulife Indonesia” pada kolom pencarian.
- Teliti deskripsi pekerjaan dan persyaratannya untuk memastikan kesesuaiannya dengan profil Anda.
2. Persiapkan Dokumen Aplikasi:
- Siapkan Curriculum Vitae (CV) yang informatif, ringkas, dan menonjolkan kualifikasi serta pengalaman Anda.
- Sertakan surat lamaran yang meyakinkan, menjelaskan minat dan kesesuaian Anda dengan posisi yang dilamar.
- Pastikan dokumen pendukung seperti ijazah, transkrip nilai, dan sertifikat tersedia dan terorganisir dengan baik.
3. Melamar Melalui Situs Resmi atau Platform Rekrutmen:
- Beberapa lowongan mungkin mengarahkan Anda untuk melamar melalui situs web resmi Manulife Indonesia.
- Pastikan Anda mengisi semua kolom aplikasi dengan informasi yang akurat dan terkini.
- Unggah dokumen aplikasi yang telah dipersiapkan sesuai instruksi.
4. Persiapkan Diri untuk Tahapan Seleksi:
- Jika aplikasi Anda lolos seleksi awal, Anda akan dihubungi oleh tim rekrutmen Manulife Indonesia.
- Bersiaplah untuk mengikuti tahapan seleksi seperti tes, wawancara, dan penilaian lainnya.
- Pelajari lebih lanjut tentang Manulife Indonesia dan posisi yang Anda lamar untuk menunjukkan antusiasme dan persiapan Anda.
Dengan mengikuti langkah-langkah di atas dan mempersiapkan diri dengan baik, Anda dapat meningkatkan peluang untuk sukses dalam proses melamar kerja di PT Asuransi Jiwa Manulife Indonesia. Semoga berhasil!
Kesimpulan
Berkarir di PT Asuransi Jiwa Manulife Indonesia bisa menjadi pilihan yang menarik dengan kesempatan jenjang karir dan lingkungan kerja yang baik. Informasi gaji, tunjangan, dan sistem kerja yang telah dibahas dapat menjadi gambaran untuk kamu yang ingin bergabung.
Pastikan kamu memenuhi kualifikasi yang dibutuhkan dan mempersiapkan diri dengan baik untuk proses rekrutmen. Untuk informasi lebih lanjut mengenai gaji dan tunjangan di berbagai perusahaan, kamu dapat mengunjungi Disnakerja. Semoga informasi ini bermanfaat!