PT Mayora Indah Tbk – Mengetahui kisaran gaji di sebuah perusahaan tentu menjadi informasi penting bagi para pencari kerja, terutama pada perusahaan besar seperti PT Mayora Indah Tbk. Artikel ini akan membahas secara lengkap rentang gaji terbaru untuk berbagai jabatan di PT Mayora Indah Tbk, sehingga Anda dapat memperoleh gambaran yang jelas mengenai potensi penghasilan di perusahaan konsumsi terkemuka ini.
Gaji PT Mayora Indah Tbk Terbaru Tahun 2025
Berikut adalah daftar gaji terbaru untuk berbagai posisi di PT Mayora Indah Tbk pada tahun 2025:
| No. | Jabatan | Gaji |
|---|---|---|
| 1 | Sales | Rp. 10.550.000,00 |
| 2 | Manufaktur | Rp. 4.399.999,00 |
| 3 | Marketing | Rp. 6.680.000,00 |
| 4 | Engineering | Rp. 4.910.000,00 |
| 5 | Management Product, QC | Rp. 4.910.000,00 |
| 6 | HR, Admin | Rp. 4.399.999,00 |
| 7 | Profesional | Rp. 15.680.000,00 |
| 8 | Finance, Akunting | Rp. 2.349.999,00 |
| 9 | Customer Service, Pelayanan | Rp. 3.120.000,00 |
| 10 | IT, Internet | Rp. 2.560.000,00 |
| 11 | Logistik & Transportasi | Rp. 4.710.000,00 |
| 12 | Pemerintahan | Rp. 3.380.000,00 |
| 13 | Business Development, Consultant | Rp. 2.860.000,00 |
| 14 | Desain | Rp. 4.399.999,00 |
| 15 | Riset, Sains, Pengembangan | Rp. 2.610.000,00 |
| 16 | Pendidikan | Rp. 4.180.000,00 |
| 17 | Medis, Kesehatan | Rp. 3.890.000,00 |
| 18 | Media, Public Relations | Rp. 4.399.999,00 |
| 19 | Lainnya | Rp. 3.970.000,00 |
| 20 | Hukum, Legal | Rp. 2.860.000,00 |
Gaji karyawan di PT Mayora Indah Tbk dapat bervariasi tergantung pada beberapa faktor seperti lokasi, pengalaman, dan kualifikasi individu. Perbedaan ini membuat setiap karyawan mungkin menerima besaran gaji yang berbeda sesuai dengan kondisi masing-masing.
Selain gaji pokok, karyawan juga bisa mendapatkan berbagai tunjangan tambahan. Beberapa di antaranya meliputi tunjangan kesehatan, tunjangan makan, tunjangan transportasi, tunjangan hari raya, cuti tahunan, cuti sakit, serta kesempatan untuk pengembangan diri dan pelatihan.
Profile PT Mayora Indah Tbk
| Keterangan | Detail |
|---|---|
| Perusahaan | PT Mayora Indah Tbk |
| Nama Merek | Mayora, Torabika, Kopiko, Beng-Beng, Astor, Le Minerale, dan lainnya |
| Industri | Makanan dan minuman |
| Didirikan | 1972 |
| Kantor Pusat | Jakarta, Indonesia |
| Jumlah Pabrik | - |
| Jumlah Karyawan | - |
| Produk Utama | Biskuit, wafer, kopi, permen, sereal, dan air mineral |
| Perusahaan Induk | - |
| Situs Web | https://www.mayoraindah.co.id/ |
PT Mayora Indah Tbk adalah salah satu perusahaan produsen makanan dan minuman terbesar di Indonesia. Didirikan pada tahun 1972, Mayora Indah telah berkembang pesat dan dikenal luas melalui berbagai merek produknya yang populer di masyarakat.
Beberapa merek unggulan Mayora Indah antara lain Torabika, Kopiko, Beng-Beng, Astor, Le Minerale, dan masih banyak lagi. Perusahaan ini terus berinovasi dan mengembangkan produk-produk baru untuk memenuhi kebutuhan dan selera konsumen yang terus berkembang.
Contoh Slip Gaji PT Mayora Indah Tbk
Berikut contoh slip gaji PT Mayora Indah Tbk.
Daftar Tunjangan Karyawan
Sebagai salah satu perusahaan consumer goods terkemuka di Indonesia, PT Mayora Indah Tbk tentu berkomitmen untuk memberikan yang terbaik bagi karyawannya. Walaupun informasi detail mengenai tunjangan karyawan tidak dipublikasikan secara terbuka, kamu dapat mengira-ngira benefit yang diberikan kepada karyawannya.
Perusahaan sebesar PT Mayora Indah Tbk umumnya memberikan beragam tunjangan menarik bagi karyawannya. Beberapa di antaranya adalah:
- Tunjangan Kesehatan: Meliputi asuransi kesehatan, asuransi gigi, dan asuransi jiwa untuk karyawan dan keluarga.
- Tunjangan Hari Raya: Tunjangan yang diberikan menjelang hari raya keagamaan.
- Tunjangan Jabatan: Diberikan sesuai dengan posisi atau jabatan karyawan di perusahaan.
- Tunjangan Transportasi dan Komunikasi: Tunjangan untuk biaya transportasi dan komunikasi karyawan.
- Program Pengembangan Karyawan: Pelatihan dan pengembangan untuk meningkatkan skill dan kompetensi karyawan.
Perlu diingat bahwa informasi di atas adalah gambaran umum dan bisa saja berbeda dengan kebijakan yang sebenarnya diterapkan oleh PT Mayora Indah Tbk.
Daftar dan Detail Setiap Divisi
Sebagai salah satu perusahaan consumer goods terbesar di Indonesia, PT Mayora Indah Tbk tentu memiliki ragam divisi untuk mendukung kegiatan operasionalnya. Sayangnya, informasi detail mengenai setiap divisi di PT Mayora Indah Tbk tidak tersedia secara publik. Namun, kamu bisa mendapatkan gambaran umum tentang divisi-divisi yang mungkin ada di perusahaan sejenis:
Berikut beberapa contoh divisi yang umumnya ada di perusahaan manufaktur consumer goods seperti PT Mayora Indah Tbk:
- Divisi Pemasaran dan Penjualan: Bertanggung jawab untuk riset pasar, pengembangan strategi pemasaran, dan penjualan produk.
- Divisi Produksi: Menangani proses produksi, mulai dari perencanaan hingga kontrol kualitas produk.
- Divisi Penelitian dan Pengembangan (R&D): Berfokus pada inovasi produk baru dan pengembangan produk yang sudah ada.
- Divisi Sumber Daya Manusia (SDM): Mengelola rekrutmen, pelatihan, dan pengembangan karyawan.
- Divisi Keuangan: Bertanggung jawab atas pengelolaan keuangan perusahaan, termasuk akuntansi, budgeting, dan investasi.
- Divisi Logistik dan Distribusi: Menangani proses pengiriman produk dari pabrik ke distributor dan konsumen.
Meskipun tidak ada informasi spesifik tentang divisi di PT Mayora Indah Tbk, kamu bisa melihat pentingnya peran setiap divisi dalam menjalankan bisnis perusahaan consumer goods. Setiap divisi bekerja sama untuk mencapai tujuan perusahaan, yaitu menyediakan produk berkualitas tinggi kepada konsumen.
Prospek Kerja di PT Mayora Indah Tbk
Berkarir di perusahaan multinasional tentu menjadi impian banyak orang. PT Mayora Indah Tbk, sebagai salah satu perusahaan konsumen terkemuka di Indonesia, menawarkan peluang tersebut. Dengan portofolio produk yang beragam dan dikenal luas, seperti Kopiko, Beng-beng, dan Roma, Mayora memberikan kesempatan untuk bertumbuh dan berkembang di berbagai bidang.
Kamu dapat menjelajahi pilihan karir di bidang penjualan dan pemasaran, produksi, penelitian dan pengembangan, keuangan, teknologi informasi, dan masih banyak lagi. Mayora dikenal memiliki budaya kerja yang dinamis dan berorientasi pada hasil, mendorong karyawan untuk selalu berinovasi dan memberikan yang terbaik.
Selain itu, Mayora juga menyediakan program pengembangan karir yang komprehensif untuk membantu karyawan meningkatkan keterampilan dan pengetahuan mereka. Jika kamu mencari pengalaman kerja yang menantang dan bermanfaat, PT Mayora Indah Tbk bisa menjadi pilihan yang tepat untuk membangun karir kamu.
Kualifikasi Kerja
Ingin bergabung dengan keluarga besar PT Mayora Indah Tbk? Sebagai salah satu perusahaan consumer goods terkemuka di Indonesia, Mayora selalu mencari individu berbakat dan bermotivasi tinggi untuk bergabung dalam tim.
Meskipun kualifikasi kerja yang spesifik dapat bervariasi tergantung posisi yang kamu lamar, namun secara umum terdapat beberapa kriteria utama yang perlu kamu penuhi. Kriteria tersebut biasanya mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kemampuan, dan keterampilan.
Untuk mengetahui kualifikasi yang dibutuhkan untuk posisi yang kamu minati, kamu disarankan untuk mengunjungi situs resmi PT Mayora Indah Tbk atau platform pencarian kerja yang terpercaya. Pastikan kamu membaca dengan seksama persyaratan yang tertera pada setiap lowongan pekerjaan sebelum melamar.
Cara Melamar Kerja di PT Mayora Indah Tbk
Tertarik untuk bergabung dengan PT Mayora Indah Tbk, salah satu perusahaan consumer goods terbesar di Indonesia? Ada beberapa cara yang dapat Anda lakukan untuk melamar kerja di Mayora.
Melamar Melalui Situs Lowongan Kerja
Salah satu cara termudah untuk melamar kerja di PT Mayora Indah Tbk adalah melalui situs lowongan kerja. Anda dapat mengunjungi situs-situs populer seperti:
Cari lowongan yang tersedia di PT Mayora Indah Tbk, pastikan posisi yang Anda lamar sesuai dengan kriteria Anda, lalu ikuti instruksi untuk melamar secara online.
Melamar Melalui Situs Resmi Mayora
Anda juga dapat mengunjungi situs resmi PT Mayora Indah Tbk untuk melihat lowongan kerja yang tersedia. Biasanya, perusahaan menyediakan halaman khusus yang berisi informasi mengenai lowongan kerja dan proses rekrutmen.
Mengikuti Job Fair
PT Mayora Indah Tbk seringkali berpartisipasi dalam job fair. Mengunjungi job fair bisa menjadi kesempatan Anda untuk bertemu langsung dengan tim rekrutmen dan mendapatkan informasi lebih detail mengenai posisi yang ingin Anda lamar.
Membangun Jaringan
Membangun jaringan dengan orang-orang yang bekerja di PT Mayora Indah Tbk juga dapat membuka peluang Anda untuk mendapatkan informasi lowongan kerja. Anda dapat memanfaatkan platform LinkedIn untuk terhubung dengan profesional di Mayora.
Ingatlah untuk selalu memperbarui CV dan surat lamaran Anda agar sesuai dengan kualifikasi posisi yang dilamar. Persiapkan diri Anda dengan baik untuk proses seleksi, termasuk wawancara kerja. Semoga berhasil!
Kesimpulan
Bekerja di PT Mayora Indah Tbk menawarkan berbagai keuntungan, termasuk kesempatan berkarir di perusahaan multinasional, gaji dan tunjangan yang kompetitif, dan lingkungan kerja yang dinamis. Namun, persyaratan dan proses rekrutmen yang ketat menuntut kamu untuk mempersiapkan diri dengan sebaik-baiknya.
Informasi mengenai gaji, tunjangan, dan sistem kerja yang telah dibahas dapat memberikan kamu gambaran umum. Untuk informasi lebih detail dan terkini, kamu dapat mengunjungi website resmi PT Mayora Indah Tbk atau platform informasi karir terpercaya seperti Disnakerja.
